. Divulgação/Porto Digital

O Porto Digital do Recife, em parceria com a comunidade de tecnologia WoMakersCode, está com inscrições abertas para um programa de aceleração de carreiras, com foco na capacitação e inserção de mulheres, especialmente mães, no setor tecnológico. Podem participar do “Hacking de Carreira” mulheres que residem em Pernambuco, Alagoas ou Paraíba, e que tenham possibilidade de encaminhamento para oportunidades de trabalho nas empresas e startups do Porto Digital.

As inscrições se encerram nesta sexta-feira (11). O programa faz parte da iniciativa de equidade de gênero do Porto Digital, encabeçada por um projeto interno, o Mulheres em Inovação, Negócios e Artes (MINAS). Segundo o parque tecnológico, essa edição do Hacking de Carreira é pioneira no Nordeste, e oferece informações sobre empregabilidade, planejamento de carreira e soft skills (habilidades comportamentais) para mulheres que desejam ingressar no mercado de trabalho na área de tecnologia.

O treinamento será feito de forma gratuita e on-line, de 5 de outubro a 7 de novembro. Das 100 vagas disponibilizadas, 70 serão exclusivas para mães e mulheres transgêneros também podem participar da capacitação. Ao fim dos cursos, as participantes poderão ser direcionadas para seleções de trabalho no próprio Porto Digital.

Além de residir nos estados mencionados, as mulheres devem ter mais de 18 anos. No ato da inscrição, é necessário preencher o formulário e enviar um vídeo de apresentação, com até um minuto de duração. As selecionadas na primeira fase passarão por uma entrevista.

O resultado final será divulgado no dia 28 de setembro. É possível se inscrever e entender o processo seletivo através do site do programa. A organização também disponibiliza um Guia de Candidatas.