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O Grupo GR, uma das principais empresas de segurança e terceirização de serviços no Brasil, está aceitando inscrições para vagas em Salvador, São Luís e Recife. Em Salvador e São Luís, a oportunidade é para vigilante, enquanto em Recife, é para porteiro. Os selecionados receberão salário e benefícios competitivos, além de acesso a treinamentos contínuos e oportunidades de crescimento profissional.

Com mais de 300 vagas em todo o país neste mês, os interessados podem encontrar informações detalhadas e orientações de candidatura no site oficial da empresa, na seção "Trabalhe Conosco". É importante notar que a empresa não recebe currículos por e-mail ou telefone, sendo a candidatura exclusivamente online, sem custos associados.

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A Faculdade Alpha, localizada na Boa Vista, região central do Recife, está lançando cursos gratuitos em parceria com o Governo do Estado. Esses cursos são presenciais e voltados para o público com mais de 18 anos. As aulas serão realizadas na própria faculdade a partir desta quarta-feira, dia 24, com horários de manhã, das 8h ao meio-dia, e à tarde, das 13h às 17h.

Elas ocorrerão todas as quartas-feiras para um grupo misto, formado por homens e mulheres, e exclusivamente nas quintas-feiras para mulheres. As inscrições devem ser feitas no site.

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Luciana Costa, diretora da Faculdade Alpha, destaca que os cursos são direcionados a pessoas interessadas em se capacitar e aprender uma nova profissão. A diretora informa que os cursos terão a duração de 10 encontros, totalizando aproximadamente 3 meses, com uma aula por semana e entrega de certificado ao término. "É muito importante que as pessoas interessadas realizem logo a inscrição no site, pois as vagas são limitadas", adverte a diretora.

Dentre as vagas disponíveis, merecem destaque os cursos de Assistente Administrativo, Empreendedorismo, Logística, Libras, Primeiros Socorros, Cuidador de Idosos, Informática Básica, Designer de Sobrancelha, Barbearia, Informática para Idosos e Manutenção de Computadores (turma exclusiva para mulheres).

O prazo para inscrições nas vagas remanescentes das Escolas Técnicas Estaduais (ETEs) encerra nesta sexta-feira, dia 26. São oferecidas 1.155 vagas em 18 cursos técnicos integrados ao Ensino Médio, com jornada integral.

A inscrição pode ser feita até 23h59 pelo site www.educacao.pe.gov.br. Estudantes que ingressarão no primeiro ano do ensino médio podem participar do processo seletivo. As vagas estão distribuídas em 17 ETEs nas regiões do Recife, Agreste, Sertão e Zona da Mata.

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Dentre os cursos oferecidos, destacam-se Administração, Logística, Nutrição e Dietética, Rede de Computadores, Segurança do Trabalho e Teatro. A seleção ocorrerá em uma única etapa, composta por prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório.

A avaliação, abrangendo língua portuguesa e matemática, será realizada de 29 a 31 de janeiro, com 20 questões de múltipla escolha. O resultado final está programado para ser divulgado em 06 de fevereiro.

O Programa de Estágio Moura procura jovens dispostos a enfrentar desafios, que se sintam parte integral do negócio e compartilhem identificação com a missão, valores e princípios da Cultura Empresarial Moura (CEM).

Os interessados podem se candidatar até 13 de fevereiro, através do site da empresa. Neste semestre, estão disponíveis aproximadamente 40 vagas nas áreas administrativas e industriais da empresa.

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O processo seletivo será realizado de maneira híbrida, combinando etapas online e presenciais. As oportunidades estão concentradas nas cidades do Recife e Belo Jardim, ambas em Pernambuco, e destinam-se a estudantes dos cursos de administração, ciências contábeis, economia, engenharias (mecânica, civil, materiais, elétrica, eletrônica, de energias, controle e automação, química e de produção), além dos cursos técnicos em eletrotécnica/eletromecânica, mecânica, mecatrônica, química e segurança do trabalho.

A Prefeitura do Jaboatão dos Guararapes, por meio da Secretaria Executiva da Mulher, inicia as inscrições nesta segunda-feira (22) para oficinas, palestras e cursos gratuitos exclusivos para mulheres do município. Serão disponibilizadas mais de 300 vagas. Para detalhes sobre o cronograma, quantidade de vagas e inscrições, que ficarão abertas até o próximo domingo (28), de forma exclusivamente online, acesse o portal da Prefeitura: www.jaboatao.pe.gov.br.

As aulas terão início em 5 de fevereiro e ocorrerão no Espaço Mulher Empreendedora, no mezanino do Mercado das Mangueiras, em Prazeres. Entre as opções destacam-se oficinas sobre produção de conteúdo digital, inovação para serviços de entrega, além de cursos de preparo de bolos, tortas e modelagem de sobrancelhas em linha. Mais informações podem ser obtidas das 8h às 17h, pelo número (81) 99975 3918.

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O Senac Pernambuco, unidade Recife, está com inscrições abertas para o curso de Maquiador. Vagas estão disponíveis na turma atual, que começou as aulas esta semana, e na turma que terá início em 19 de fevereiro. A carga horária é de 160 horas, e as inscrições podem ser feitas através do site Senac Pernambuco.

Durante o curso, os alunos irão explorar diversos tipos de maquiagem, como social, para noivas, para fotos, televisão, desfiles, entre outros. O programa abrange temas como visagismo, atendimento ao cliente, planejamento de carreira e ergonomia no espaço de trabalho.

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Além disso, o curso proporciona uma formação abrangente, incluindo informações sobre normas da vigilância sanitária, segurança no trabalho, uso correto de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) para maquiadores, e aspectos do Código de Defesa do Consumidor.

Os horários das aulas variam conforme a turma escolhida. Na turma atual, as aulas ocorrem de segunda a sexta, das 8h às 12h. Já para a turma prevista para 19 de fevereiro, as aulas serão às segundas, quartas e sextas, das 18h às 22h.

O Ministério Público de Pernambuco (MPPE) anunciou hoje a abertura de inscrições para o processo seletivo de estagiários de nível superior. São oferecidas 115 vagas para graduandos em Direito e 52 vagas para estudantes de outros cursos em todo o estado. As inscrições podem ser realizadas até 28 de fevereiro através do site do Instituto Sustente, responsável pela organização das duas seleções.

Os links para inscrição são: Estágio em Direito e Estágio em Cursos Administrativos. Conforme os editais publicados no Diário Oficial Eletrônico do MPPE desta quarta-feira (18), podem participar do estágio estudantes matriculados a partir do 5º período do curso de Direito ou nos três últimos anos dos demais cursos.

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Todas as informações detalhadas sobre o processo seletivo estão disponíveis nos respectivos editais, os quais podem ser consultados no site do Instituto Sustente.

CRONOGRAMA RESUMIDO

18/01 a 28/02 - Período de inscrições (solicitação de isenção de taxa até 19/01)

22/03 - Realização da prova em ambiente virtual

29/05 - Divulgação do resultado final

29/05 a 04/06 - Período para envio de documentação dos aprovados

01/07 - Início do estágio

QUADRO DE VAGAS - DIREITO

Recife - 18

Jaboatão dos Guararapes - 14

Olinda - 6

Paulista - 4

Ipojuca e São Lourenço da Mata - 3 cada

Camaragibe, Igarassu e Goiana - 2 cada

Cabo de Santo Agostinho, Ribeirão, Escada e Itamaracá - 1 cada

Abreu e Lima, Barreiros e Tamandaré - Cadastro Reserva

1ª Circunscrição (Salgueiro e região) - 3

2ª Circunscrição (Petrolina e região) - 9

3ª Circunscrição (Afogados da Ingazeira e região) - 3

4ª Circunscrição (Arcoverde e região) - 1

5ª Circunscrição (Garanhuns e região) - 6

6ª Circunscrição (Caruaru e região) - 6

7ª Circunscrição (Palmares e região) - 7

10ª Circunscrição (Nazaré da Mata e região) - 3

11ª Circunscrição (Limoeiro e região) - 10

12ª Circunscrição (Vitória de Santo Antão e região) - 6

14ª Circunscrição (Serra Talhada e região) - 3

QUADRO DE VAGAS - DEMAIS CURSOS

ADMINISTRAÇÃO - Recife - 12, Olinda -2, 2ª Circunscrição (Petrolina e região) - Cadastro Reserva

A CBA - Companhia Brasileira de Alumínio (CBAV3) está com inscrições abertas para o Programa de Estágio 2024, oferecendo 50 vagas em diversas cidades de São Paulo, Pernambuco e Minas Gerais.

Os interessados podem se candidatar até 19 de fevereiro através da plataforma de recrutamento no link: CBA Programa de Estágio 2024. Nesta edição, a CBA ampliou o número de vagas, contemplando estudantes nas áreas de Engenharia (Civil, Química, Mecânica, Produção, Elétrica, Metalúrgica, Mecatrônica, Controle e Automação, Ambiental e de Materiais), Projetos Mecânicos, Fabricação Mecânica, Metalurgia, Psicologia, Gestão de RH, Administração, Economia, Logística, Comércio Exterior, Relações Internacionais, Tecnologia de Sistemas, Análise de Sistemas e Ciência de Dados. O estágio terá uma duração de dois anos e as vagas estão distribuídas em Miraí (MG), Alumínio, Araçariguama, Nova Odessa (SP) e Itapissuma (PE).

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O Programa de Estágio da CBA faz parte das iniciativas da empresa, visando a diversidade de perfis para fortalecer a cultura de valorização das pessoas. Além das vagas para estudantes universitários, os estagiários participarão de Oficinas de Desenvolvimento, promovendo aprendizado e compartilhamento de visões sobre os valores, estratégias e objetivos da empresa.

“Os objetivos de diversidade da Empresa sempre direcionaram nossos processos seletivos, mas também temos priorizado candidatos e candidatas que demonstrem competências conectadas ao momento de transformação digital da Companhia e alinhados com sua Estratégia ESG”, afirma Lúcia Garcia, Gerente de Pessoas e Cultura da CBA.

O processo seletivo será totalmente online com o suporte da Wall Jobs. Os candidatos passarão por avaliações digitais, incluindo mapeamento comportamental e raciocínio lógico. Os selecionados avançarão para entrevistas com gestores da CBA, recebendo feedback em cada etapa. Os aprovados participarão de um processo de integração em março de 2024, com estágios remunerados e benefícios como assistência médica e odontológica, seguro de vida, cesta básica, refeição e transporte.

A Petrobras acaba de lançar o Programa Autonomia e Renda, que oferecerá cursos de capacitação profissional, incluindo formação inicial continuada (FIC) e cursos técnicos, para pessoas em situação de vulnerabilidade socioeconômica. Em parceria com SESI-SENAI e Institutos Federais de Tecnologia, Ciência e Inovação, a primeira fase do programa está alinhada com as diretrizes do Programa Capacita PAC do governo federal.

O objetivo é capacitar profissionalmente indivíduos em situação de vulnerabilidade social e sem vínculo formal de trabalho, priorizando grupos minorizados como mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência e refugiados.

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Os participantes serão treinados para atuar no setor de Energia, contribuindo para a implementação do Plano Estratégico 2024–2028+. A primeira fase do programa atenderá estados como Pernambuco, Espírito Santo, Minas Gerais, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e São Paulo, sendo que 37% das vagas serão destinadas a Pernambuco. Mais de 19 mil vagas serão oferecidas nos estados abrangidos, abrangendo cursos FIC no SENAI e Institutos Federais, além de cursos técnicos no SENAI e Institutos Federais.

A Petrobras ainda fez uma iniciativa em parceria com o municipio de Ipojuca e do Cabo de Santo Agostinho para localizar as pessoas que já trabalharam na primeira etapa da obra.

Os participantes selecionados nos processos seletivos conduzidos pelo SENAI e Institutos Federais receberão bolsa-auxílio de R$ 660 mensais durante o período dos cursos. Para mulheres com filhos até 11 anos, a bolsa auxílio será de R$ 858 mensais. Além da bolsa-auxílio, o programa oferece reforço em Português e Matemática, conteúdo obrigatório de Segurança, Meio Ambiente e Saúde (SMS), acompanhamento psicossocial e cursos para desenvolvimento de competências socioemocionais e pessoais, fortalecendo a segurança nas operações.

 

Foi divulgado o edital para o concurso do Banco Central, oferecendo 100 vagas imediatas de nível superior para o cargo de Analista, sendo 50 para Tecnologia da Informação e 50 para áreas relacionadas a Economia e Finanças, além de 200 vagas de cadastro reserva.

A remuneração inicial é de R$ 20.924,80. O Cebraspe organizará o concurso, com inscrições de 22 de janeiro a 20 de fevereiro de 2024, exclusivamente no site da banca, e taxa de inscrição fixada em R$ 150,00. A prova está prevista para 19 de maio.

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Diferentemente do último concurso em 2013, a lotação será em Brasília, mas as provas ocorrerão em todas as capitais e no Distrito Federal. O método de correção apresenta uma mudança, utilizando o estilo cespe, com duas respostas erradas anulando uma certa, exigindo cautela dos candidatos.

O Coordenador da Carreira de Controle, Anderson Ferreira, destaca a importância da Língua Portuguesa, representando mais de 20% da nota final da prova, e alerta sobre a natureza do cargo, explicando a relevância da disciplina. Anderson sugere aos candidatos entenderem o custo-benefício das matérias em relação à nota para definir a ordem de prioridade nos estudos.

“O Bacen prioriza um tipo de conhecimento que exige que o profissional seja bom em língua portuguesa, uma vez que o profissional precisa ter boas habilidades de leitura, escrita e interpretação para a criação de relatórios, pareceres e notas técnicas, entre outras tarefas”.

Ele enfatiza o foco na Língua Portuguesa e aconselha reavaliar a importância de disciplinas como Direito Administrativo na parte básica. Apesar da exigência de formação superior em qualquer área, os candidatos devem estudar intensamente nas áreas de Tecnologia da Informação ou Economia e Finanças, devido à demanda específica. Engenharia de Softwares é destacada para TI, enquanto Macroeconomia e Finanças são cruciais para Economia e Finanças.

Para o cargo na área de economia, Anderson recomenda noções de contabilidade geral, mesmo não estando no conteúdo programático, devido à importância prévia antes da parte específica sobre Contabilidade de Instituições Financeiras Padrão COSIF. O edital apresenta diferenças em relação ao último concurso, excluindo disciplinas como direito constitucional, sistema financeiro nacional, sistema de pagamentos e língua inglesa, segundo o especialista.

O Instituto de Atenção à Saúde e Bem-Estar dos Servidores do Estado de Pernambuco (Iassepe) abriu, nesta quinta-feira (4), uma seleção simplificada que visa a contratação de 12 funcionários para os cargos, em comissão, de coordenador das unidade das Agências Regionais do Sistema de Assistência à Saúde dos Servidores do Estado de Pernambuco (Sassepe).

As oportunidades são de atuação nas unidades de Afogados da Ingazeira, Arcoverde, Carpina, Caruaru, Garanhuns, Goiana, Ouricuri, Palmares, Petrolina, Salgueiro, Serra Talhada e Surubim.

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As inscrições estão abertas e podem ser feitas até o dia 21 de janeiro, pelo site online da seleção. Os interessados devem ter nível superior completo e experiência comprovada em cargo de coordenação e supervisão de pessoas e/ou serviços, no mínimo, de seis meses.

A seleção será feita por avaliação curricular e entrevista, podendo ser presencial ou por videoconferência. As datas, horários e locais serão divulgadas previamente no site da Secretaria de Administração (SAD) e no endereço de e-mail cadastrado pelo candidato no momento da inscrição.

Os contratados terão remuneração no valor de R$ 2.504,95 para  planejar, coordenar, organizar e executar as funções e atividades administrativas e operacionais desenvolvidas nas agências regionais do Sassepe.

O resultado da seleção será divulgado no dia 28 de fevereiro no Diário Oficial do Estado e no site da Secretaria de Administração.

A Prefeitura de Recife divulgou um novo processo seletivo, visando preencher 11 vagas em diferentes níveis de escolaridade. Os cargos disponíveis incluem Analista de Cartografia - Engenheiro Cartográfico (1), Analista de Gestão Social - Assistente Social (4), Analista de Projetos de Engenharia Civil - Engenheiro Civil (2), Analista Jurídico - Advogado (2), e Assistente Técnico em Geoprocessamento - Técnico ou Tecnólogo em Geoprocessamento, Cartografia, Topografia ou Geodésia (2).

Os candidatos interessados devem atender aos requisitos específicos de cada cargo, incluindo comprovação do nível de escolaridade exigido e registro no respectivo conselho de classe. Os profissionais selecionados cumprirão uma carga horária de 40 horas semanais, recebendo remuneração mensal variando entre R$ 3.200,00 e R$ 10.302,00, conforme a posição ocupada.

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As inscrições são feitas no site Conecta Recife até o dia 05 de janeiro de 2024. A seleção dos candidatos será realizada por meio de avaliação curricular, conforme os critérios de pontuação estabelecidos no edital.

A Viveo, um ecossistema que congrega empresas especializadas em todas as etapas, desde a fabricação de produtos até a gestão de estoque e serviços para clientes e consumidores finais, anuncia a abertura de 147 vagas neste início de dezembro.

As oportunidades abrangem diversas cidades nos estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Tocantins, Santa Catarina, Paraná, Goiás, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Pernambuco e Distrito Federal. As vagas contemplam uma variedade de perfis, incluindo assistentes, auxiliares, ajudantes, gerentes, coordenadores e educadores farmacêuticos.

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"Estamos comprometidos em oferecer oportunidades de carreira para profissionais de todas as áreas e níveis de experiência. As mais de 140 vagas abertas neste final de ano são uma prova do nosso compromisso com o desenvolvimento do capital humano e com a saúde do Brasil. Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e de constante aprendizado, em que os colaboradores são valorizados e têm a oportunidade de crescer e se desenvolver profissionalmente", destaca a diretora de Recursos Humanos e Sustentabilidade, Cintia Drehmer.

Para se candidatar, acesse: Portal RH Viveo, Gupy e LinkedIn da empresa.

Com 2024 quase dando as caras todos querem saber o que esperar do novo ano quando se trata do mercado de trabalho e quais tendências chegaram para ficar. Pensando nisso, é importante saber quais as profissões que estarão mais em alta em 2024 para quem busca se destacar em sua área de trabalho e para que está passando por uma transição de carreira.

O novo Guia Salarial 2024, da Robert Half, analisou quais as áreas que vão liderar as contratações no ano que vem. E também apontou que 55% das empresas brasileiras estão mais confiantes para o próximo ano e 54% planejam abrir novas vagas de trabalho.

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Confira as áreas que mais vão bombar em 2024:

Engenharia (Segmentos do agronegócio, saúde, varejo, indústria B2B e infraestrutura);

Finanças e contabilidade (Segmentos de saúde, agronegócio, varejo, indústria B2B e infraestrutura);

Jurídico (escritórios boutiques e de médio porte full services, bancos e segmentos de agronegócio, tecnologia e saúde);

Mercado Financeiro (bancos de investimentos, meios de pagamentos, fintechs, fundos de private equity e assets);

Recursos Humanos (segmentos de saúde, bens de consumo, varejo, indústria B2B e Infraestrutura);

Seguros (seguradoras de grandes riscos, operadoras de saúde, resseguradoras, corretoras e insurtechs);

Tecnologia (banco/seguradoras/fintechs, indústria, e segmentos de agronegócio, saúde e educação);

Vendas e marketing (segmentos de agronegócio, farmacêutico, varejo, tecnologia e energia).

O próximo ano promete ser marcado por avanços extraordinários em diversas áreas, criando um cenário onde a inovação e a sustentabilidade caminham lado a lado, transformando positivamente o mercado de trabalho.

A Rede Giraffas, franquia de alimentação, abre 1.000 vagas de emprego em todo o Brasil. De acordo com a marca, as oportunidades são para atendente de restaurante e gerente e, do total de opções, 500 são para contratação em dezembro e janeiro. Ainda segundo a corporação, as vagas estão concentradas principalmente em São Paulo, Rio de Janeiro, Goiás e Minas Gerais, totalizando 121, 60, 60 e 45 oportunidades, respectivamente. Os interessados podem se candidatar através do link de seleção do Giraffas

Confira a distribuição das vagas por região:

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- 60 vagas para Rio de Janeiro (Rio de Janeiro);

- 60 vagas para Goiás (Goiânia, Goianésia, Valparaíso de Goiás, Jataí);  

- 45 vagas para Minas Gerais (Belo Horizonte, Confins e Uberlândia);

- 39 vagas para Distrito Federal (Brasília);

- 30 vagas para Maranhão (São Luis);

- 28 vagas para Paraná (Toledo, Foz do Iguaçu, Maringá e Londrina);

- 16 vagas para Mato Grosso (Cuiabá);

- 16 vagas para Amazonas (Manaus);

- 15 vagas para Alagoas (Maceió);

- 15 vagas para Bahia (Luís Eduardo Magalhães);

- 15 vagas para Tocantins (Palmas);

- 20 vagas para Espírito Santo (Vitória, Vila Velha);

- 8 vagas para Mato Grosso do Sul (Campo Grande);

- 6 vagas para Ceará (Fortaleza)

Os profisisonais selecionados, além de salários compatíveis com o mercado, receberão benefícios como alimentação no local, vale transporte, parcerias estratégicas com Sesc, Senac, instituições educacionais e farmácias (Raia e Drogasil) e planos de carreira. Ademais, a Rede Giraffas disponibiliza acesso a uma plataforma de ensino a distância que abrange cursos desde o preparo para o restaurante até áreas especializadas como gestão de pessoas, finanças e negócios.

 

A Gi Group Horeca, uma divisão especializada em serviços de recrutamento e gestão de mão de obra para o setor de hospitalidade da Gi Group Holding, planeja criar aproximadamente 5 mil oportunidades de trabalho entre dezembro e fevereiro nas regiões do Nordeste. Essas vagas englobam eventos de fim de ano, a alta temporada de verão e o Carnaval, abrangendo os setores de hotelaria e logística.

“A expectativa é que, com essas vagas e outras que aparecerem, haja um crescimento de 20% em oportunidades em relação ao verão de 2022 no país. Segundo estudo da Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo (CNC), o que contribui para essa recuperação é o aumento real de salários, a redução dos juros ao consumidor e a estabilização dos preços, como também a confiança renovada dos consumidores, impulsionando o mercado de viagens e contribuindo para a geração de oportunidades de empregos em diversas áreas relacionadas ao setor. Também não podemos deixar de citar a capacidade de inovação e adaptação do setor do turismo, que está se fortalecendo e se preparando para um período de crescimento consistente” explica Sérgio Ferreira, diretor da Gi Group Horeca.

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As posições disponíveis contemplam as capitais e regiões metropolitanas de Bahia, Alagoas, Pernambuco e Ceará. No campo da logística, as vagas estão direcionadas para a posição de Auxiliar de Logística. Na área de hotelaria, as oportunidades incluem funções em Governança (como Camareira, Supervisor(a), Chefe de Lavanderia, etc.) e A&B (Auxiliar de Cozinha, Cozinheiro(a), Garçom, Cumim, Steward, entre outras). Os interessados podem se inscrever através do link.

“Recomenda-se que os candidatos possuam alguma experiência na função desejada. Mas essas oportunidades de emprego também podem ser não só para profissionais com experiência e que não estão inseridos no mercado de trabalho, como também uma opção para estudantes, jovens em busca de experiência profissional e pessoas que desejam uma renda adicional durante a temporada”, diz Ferreira.

Cinco minutos foi o tempo que o zagueiro Joécio atuou pelo Náutico este ano, no empate em 1 x 1 com o Operário, em julho, pela Série C do Campeonato Brasileiro. Neste cenário, o defensor chega na pré-temporada buscando mais oportunidades no time titular em 2024, ano em que o Timbu disputará o Campeonato Pernambucano e a Copa do Nordeste, além da Terceirona.

"Acabei vindo para cá apostando muito e querendo fazer a diferença. Abri mão de algumas coisas, deixei a família, esposa e filhos em São Luís. Vim com o intuito de fazer uma grande competição e também teve um fato que pesou bastante que foi a questão do meu pai (torcedor do Náutico, falecido no ano passado)”, iniciou.

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“Infelizmente não tive a oportunidade de jogar muito, mas estou feliz aqui e quero fazer um 2024 diferente desses dois últimos anos. Espero que o Náutico possa reconquistar o protagonismo que sempre teve”, acrescentou.

Na equipe comandada por Allan Aal, Joécio terá a concorrência dos também defensores Rafael Vaz, Guilherme Matos e Matheus Santos. Além deles, o Timbu também conta com outro nome posição: Odivan, que está se recuperando de lesão.

“Nunca tinha jogado com eles, nem contra. São pessoas do bem, que vieram com intuito de ajudar o Náutico. Sabemos que primeiro temos de pensar nos resultados do clube e depois no nosso. O importante é que são jogadores de qualidade, chegando com aval do professor Allan (Aal). Vamos procurar fazer uma grande família aqui”, pontuou.

 

O perfil oficial do Governo de Pernambuco anunciou nesta quinta-feira (14) que em decorrência a necessidade de adequação à Lei 14.735, publicada em 23 de novembro de 2023, o edital do certame será divulgado no dia 29 de dezembro. A mudança foi comunicada pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), responsável pela elaboração das provas.

Estão previstas 445 vagas para este concurso, sendo grande parte delas para o cargo de Agente de Polícia. Também haverá 150 vagas para Escrivão de Polícia e 45 para Delegados. É esperado que a primeira prova seja realizada no dia 25 de fevereiro de 2024. 

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O Grupo GR, uma das principais empresas de segurança e terceirização de serviços do Brasil, tem 242 oportunidades de trabalho disponíveis em todo o país. Destacam-se 177 vagas em São Paulo, 18 em Minas Gerais, 8 no Amazonas e 6 na Bahia.

As posições incluem oportunidades para controladores de acesso, vigilantes, porteiros, agentes de conservação, recepcionistas, atendentes, entre outros cargos. Os candidatos selecionados receberão salários e benefícios competitivos.

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Além disso, a empresa oferece treinamentos contínuos e oportunidades de crescimento profissional. As informações detalhadas sobre as vagas e as orientações para os candidatos se inscreverem nos processos seletivos estão disponíveis no site oficial da empresa.

Entre os dias 11 de dezembro e 22 de janeiro, o Agibank abrirá inscrições para a edição 2024 do programa de estágio denominado "CEO do Futuro". Este programa visa recrutar jovens talentos que estejam cursando o ensino superior em Campinas e região, no estado de São Paulo.

O processo seletivo oferecerá até 35 vagas distribuídas em diversas áreas do conhecimento, abrangendo Economia, Comunicação, Design/Produção de vídeo, Marketing, Direito, Psicologia, Administração, Contabilidade, Matemática, Ciências da Computação e Engenharia.

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A seleção será conduzida como uma jornada, proporcionando orientações de desenvolvimento pessoal e profissional. Isso visa assegurar que todos os candidatos, mesmo aqueles que não avançarem nas etapas, sintam que adquiriram conhecimento valioso ao longo do processo. “Nosso intuito é encontrar e formar pessoas com o Jeito Agi, alinhadas aos nossos pilares de pensar como cliente, agir como empreendedor e curtir a jornada, que formam a nossa cultura”, reforça Lucas Aguiar, diretor de Gente e Governança da instituição.

“Garantimos um ambiente participativo e encorajador para que os jovens profissionais explorem todo o seu potencial e cresçam com a gente. A nossa taxa média de efetivação nos programas de entrada é de 82%, o que comprova o que acreditamos na prática”, explica o executivo.

Um diferencial é o modelo de trabalho híbrido, com alguns dias presencial na sede em Campinas e outros à distância. “Para quem está em início de carreira, a atuação presencial acaba ajudando no aprendizado, pois permite vivenciar a cultura da empresa na prática, observar de perto as pessoas mais experientes atuando e construir relacionamentos sem perder a flexibilidade e o bem-estar para todos”, enfatiza Aguiar.

Para se inscrever basta acessar o site, e ter pelo menos dois semestres disponíveis para realizar o programa, que está previsto para começar em março de 2024.

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